シンコーハイウェイサービス正社員・アルバイト求人サイト

多くの生活に必要な
ライフラインを支える
「陰の立役者」のアルバイト、
しませんか？

人々の生活に必要な物流などを支える高速道路や一般道路。
こうした道路の安全性を保つには、工事現場を円滑にする、私たちシンコーハイウェイサービスの交通誘導の仕事が欠かせません。
あなたも「誰かの役に立ちたい」という思いを胸に、私たちと日本のインフラを支えませんか？

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シンコーハイウェイサービスのお仕事紹介

交通規制: 交通規制の標識や矢印板、カラーコーンなどの設置を行い、スムーズな現場運営をサポートするのが「交通規制」の業務です。各種研修や実地訓練もあり、専門知識や経験を積みながら着実に成長できます。; 交通規制
の求人を見る

交通誘導: 「交通誘導」の業務では、交通規制の標識や矢印板などを設置した後の工事現場で、車両誘導や監視業務といった安全確保を行います。確かな誘導で現場トラブルを回避する、重要かつやりがいのある仕事です。; 交通誘導
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DATAでみるシンコーハイウェイサービス

男女比率: 在籍スタッフの90%以上が男性です。ただ、女性も働きやすい職場になるよう、会社全体で努めています。男性も女性も大歓迎です。

年齢比率: 幅広い年齢層が活躍しています。10代は少ないですが、20代・30代・40代・50代以上は同程度の割合で在籍。世代を超えてわきあいあいとした職場が多いです。

勤続年数: 入社したばかりの新人さんもいれば、勤続1年以上のスタッフも多数活躍中。10年以上勤務するベテランスタッフは優に100人以上！

社会保険加入率: シンコーハイウェイサービスに所属する全スタッフのうち、7割以上が社会保険に加入しています。腰を据えて働きたい人も安心できる仕組み・制度が整っています。

シンコーハイウェイサービスの制度紹介

キャリアアップ制度: 希望者には「交通誘導警備業務検定」受検の費用をシンコーハイウェイサービスが全額負担しています。また、アルバイトから正社員へのキャリアアップも可能！事務所で働く内勤職や、現場をまとめる現場社員などの道があります。

福利厚生: けがや病気で休業せざるを得ない時期の収入面を支えるGLTD（団体長期障害所得補償保険）に加え、DC（確定拠出年金制度）で将来の貯蓄をサポート。シフト勤務による休暇の取りやすさも好評です。

充実の研修制度: 合計5日間の新任研修をはじめ、運転訓練や安全講習・現任教育など、さまざまな研修制度があります。「安全・安心」を追求するためにシンコーハイウェイサービスは、研修・教育を何度も実施しています。

シンコーハイウェイサービスで働くメリット

シフト制: 勤務はシフト制で、休みたい日を申請します。「プライベートの予定を立てやすい」との声も聞かれます。有給休暇を取りやすいので、ガッツリ稼いでしっかり休むことも可能。仕事とプライベートを両立させているスタッフが大勢います。

正社員登用制度あり: シンコーハイウェイサービスには正社員登用制度があり、社員として頑張りたい意欲を示したスタッフとの面談を行っています。まずはアルバイトからスタートし、私たちの業務を徐々に知っていってください。

未経験者歓迎: 高速道路上での規制設置・保安業務を行う会社自体が少ないこともあり、シンコーハイウェイサービススタッフの9割以上は未経験からのスタートでした。「初心者」でも大歓迎！警備業務の経験がなくてもOKです。

豊富な手当: シンコーハイウェイサービスでは「運転手当」はじめ、現場をまとめる隊長への「現場責任者手当」など、いくつもの手当を用意しています。社内の資格取得支援を活用し、取った資格で手当を得ることも可能です。

車・バイク通勤可: 一部の営業所を除き、自家用車やバイクでの通勤が可能です。公共交通機関での通勤が不便な方でも安心です！事故や渋滞には気を付けて運転してください。

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スタッフインタビュー

社会インフラ「道路」の
安全に携わる仕事。しっかり稼げるうえ、
誇りも持てています。

O.H.さん（20代／契約社員）2022年入社

満足できる収入、
きちんと取れる休暇。
遠方からの転職は大成功でした。

「しっかり稼げそうだ」、これがシンコーハイウェイサービスの求人を見ての第一印象でした。地元・沖縄での高校時代のアルバイト含めてずっと飲食業界で働いてきた中で、本州方面で別の仕事を探してみようと考えたときに偶然見かけた、この規制警備の求人。すぐに内容について電話で尋ね、応募完了→めでたく採用。関東に引っ越しました。
結果、給与は最初の直感通りにしっかりもらえ、満足しています。節目となる勤務回数に達すると数万円の一時金が出たのもうれしかったですね。ほか、自分にとって魅力的だった求人内容が「シフトの融通が利く」なんですが、希望どおり夜勤メインでシフトを組んでもらえ、こちらにも満足しています。休みもしっかり取れています。申請すると長めの休みを取ることもできるんですよ。つい先日は、青森の大間までマグロを釣りに行ってきました。ガッツリ働けてバッチリ休めるメリハリが気に入っています。

人々の気づかないところで
安全を守る――
緊張感は必要ですが、やりがいも多いです。

担当している仕事は、主に高速道路の交通規制や誘導業務です。三角コーン（円すい型の工事用保安用品）やデリネーター（視線誘導標）、矢印板（矢印が描かれた板）を定間隔で置いていきます。高速道路だと、法定速度の車も近くで見ると想像以上に速いんですよ。危険がともなう業務であることは、いつも自身に言い聞かせています。
それは仕事現場へ向かう車内でも感じられます。いつもはフランクな先輩たちとの同乗なのに、どことなく漂う緊張感。道路という社会インフラに携わる先輩たちから、常に「安全への意識」を教わっている感じです。
この求人サイトをご覧になった方へのメッセージは「まず、ご応募を」（笑）。よくある業務ではないので不安かもしれませんが、すぐ覚えられるので、まずは踏み出してみてほしいです。私も、近いうちに交通誘導警備業務検定を受ける予定です。費用を負担してくれる会社に役立つ人材になり、このまま頑張りたいと思います。

道路工事の誘導業務≠力仕事。
なので、
ぜひ女性の皆さんにも
入社してほしいです。

S.Y.さん（20代／契約社員）2022年入社

工事現場で歩行者の安全を確保。
業務内容にもすぐになじめました。

大学時代のアルバイト先で一緒だった先輩がこのシンコーハイウェイサービスで働いていて、その人の紹介で入社しました。私は、主に一般道で行われる交通規制の現場で働いています。工事中の箇所がある道路でも歩行者が安全に通行できるよう誘導するのが仕事です。
かなりシンプルな内容なので、周りの状況を見るよう心掛けられれば、ほとんどの方にできる仕事だと思います。まったくの未経験だったこともあり、最初のうちは歩行者への声掛けに「どのタイミングでお伝えするべき？」と迷ったりもしましたが、安全については何度も研修が行われるシステムなので、自信を持てた今は「お気をつけください」とスムーズに誘導できますし、工事個所と走行道路を区切る三角コーン（円すい型の工事用保安用品）に近寄りがちな高齢者にも「危ないので、こちら側へどうぞ」など、臨機応変に対応できます。ご通行者からねぎらいの言葉をいただくと、やっぱりうれしいですね。

体力面でも心配が少ない
誘導の仕事。
女性スタッフも
十分に活躍できます。

工事現場での仕事だと「女性は体力的に大変では？」と思われがちですが、さほど気になりません。重いものは三角コーンくらい？男性上司や同僚も「コーンを運ぶ数、Sさんは少なめでいいよ」などと気づかってくれます。働く現場も自分の営業所がある市内が多く、移動中に疲れることも特にありません。
私の勤務時間はだいたい7:00～16:00で、遅くとも17:00くらいには退勤できます。休憩時間は2時間ほどで、シフトは日中のみ・夜勤なし。退勤後は趣味に時間を費やせています。残業必須のIT企業（営業職）が前職だったので、シンコーハイウェイサービスの「朝は早いけど、仕事が終わる時間も早い」は、とても魅力的ですね。
自分の裁量で働けるので、勤務日数が多い分だけ稼げるのもポイントです。荒天で現場が急に休みになっても、代わりに中止手当が出るので、ちょっと安心できます。女性の方、一緒に頑張ってみませんか？周囲の配慮もあるので、働きやすいと思いますよ。

よくあるご質問

応募年齢の制限はありますか？: あります。警備業法により、満18歳以上であることが必須条件となります。

研修の参加は必須でしょうか？: 警備業法により、警備員となるスタッフは20時間以上の研修参加が必須となります。
シンコーハイウェイサービスでは、合計5日間（室内研修3日間/屋外研修2日間）ご参加いただいております。

面接はいつ実施していますか？: 基本的に、平日の10:00～16:00の時間帯で毎日実施しています。
求人情報をご覧になったご応募者さまのご意向に沿えるよう、臨機応変に対応します。ご相談ください。

未経験なのですが大丈夫ですか？: 大丈夫です。シンコーハイウェイサービスで働くスタッフのうち、9割以上が未経験で入社しています。
業務内容を分かりやすくお教えし、サポートします。初めての方も安心してご応募ください。

シンコーハイウェイサービスについて

私たちシンコーハイウェイサービスが属するシンコーグループは、高速道・一般道工事にともなう「交通規制」のプロ集団です。工事規制機材の準備から設置・保安・撤去まで、高度な専門スキルをもとに「安全」と「安心」を提供しています。
その専門スキルは、NEXCO東日本やNEXCO中日本、首都高速道路といった業界大手企業ほか、国土交通省などのクライアントから高いご信頼をいただいています。「高速道路」という社会的インフラ事業を支える企業だけに、安定感ある、かつ、社会に貢献できる仕事を展開できていることは自慢でもあります。
シンコーハイウェイサービスに入社したスタッフは、年齢層もさまざま。特に20代から50代が中心となって活躍しています。
近年では「安全意識がとても高い」という会社の特長に共感していただけたのか、男性だけでなく女性のアルバイトスタッフも増えてきています。
スタッフの働き方も多様で、Wワークでほかのアルバイトをしている人も少なくありません。この求人サイトをご覧になった「あなた」、高い意識で安全ルールを遵守し、成長を共有できる仲間と社会の重要なインフラを支える私たち・シンコーハイウェイサービスで働きませんか？少しでもご興味を持たれましたら、ぜひご応募ください。